Verantwortung

Internationale Wettbewerbsfähigkeit und soziale Verantwortung für den Standort Helsa stellen dabei keine Gegensätze dar. Das von den Mitarbeitern entwickelte und gelebte Wertesystem wirkt sich nicht nur innerhalb des Unternehmens positiv auf das Betriebsklima und somit unmittelbar auf die Ergebnisse aus. Die Förderung von lokalen Projekten und das soziale Engagement in die Heimatregion stehen beispielhaft für die Antizipation der Grundsätze der CSR (corporate social responsibility).

Kennzahlen 2010

Mitarbeiter 150
Umsatz 34 Mio Euro
Exportquote 50%
Anzahl Fahrzeuge 290

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